课程简介与建议 :
✓ “新税法、新算法下的薪酬体系新机遇”这一培训主题将取材于人事事务薪酬模块中的实际案例,在 2019 新税法下以新的个税计算方法为案例、对薪酬体系构建过程中的薪酬核算、监控与预测过程进行详细呈现与分析,助力于您的薪酬核算新过程,并期望借此时机,助您构建整套薪酬核算、分析与预测体系
✓ 本课程内容时长建议为 6 小时,其中包含所需操作实验环节
✓ 为保证培训讲解及实验辅导、答疑效果,建议培训人数不超过 30 人
✓ 本主题中的模型构建部分将基于 EXCEL 数据处理及制图过程实现,建议与会者具有一定的 EXCEL 经验
培训课程收获:
✓ 掌握应用 SUM、AVERAGE 等函数进行基础薪酬数据核算过程
✓ 掌握 SUMIFS、AVERAGEIFS、DSUM 等函数进行带条件数据核算并更为高效的呈现
数据关系
✓ 掌握应用 VLOOKUP/MATCH 等函数实现更为定义化的薪酬查询与分析体系
培训内容大纲:
✓ 案例一:新税法税率下的薪酬数据的基础汇总与呈现
构建一张基于新税率构架下的薪酬核算汇报表
VLOOKUP 函数进行数据查询的应用分析
应用 ROUND 函数与 ROUNDUP/ROUNDDOWN 函数实现小数舍入运算
应用基础函数进行报表内容核算与呈现
关于 SUM/AVERAGE/COUNT 等计算函数的应用分析
关于 IF 函数的判断应用分析
构建报表与数据源表间的即时刷新与与批量数据处理
关于宏与 VB 的应用分析
✓ 案例二:构建一个动态呈现的可控薪酬数据呈现表以追溯过往、预测将来
实现数据表筛选过程中的与/或规则查询
应用 DSUM 函数进行薪酬数据的与/或关系汇总查询
关于 DAVERAGE/DMAX/DMIN/DGET 函数对于动态数据与动态图表的意义
应用 MATCH 与 INDEX 函数实现薪酬查询口径动态化
关于数据表格的下拉选单/二级下拉选单的应用分析
关于选单与函数相结合应用过程中的动态化查询构建
关于在图表设计过程中引入适宜的函数与工具,实现可控的动态化图表用以揭示更为深刻的数据内涵