高级人力资源管理师 高级企业培训师 国家人力资源管理师资格 考试专业讲师 资深人力资源管理讲师 PTT/TTT职业培训师 体验式培训教练/导师 企业文化设计师 绩效管理实战讲师 机械制造行业安全生产标准化讲师 政府部门及大专院校特聘讲师和客座教授....[详细]
本课程以培育员工的职业化思维、负责任的工作心态为训练目标,辅以体验式学习和心理教练技术为学习工具,以人的心理突破与心智改善、潜能发展为根基,融合人本心理学的核心理念,从内而外的革新企业团队和员工的信念和价值观,真正建立高效协作、负责任和高执行力的职业化的团队。
课程内容:
一:职业化素养概述
1、职场心态众生相
2、现代职场(“80后”/“90后)员工
3、企业内三种常见的员工行为
4、什么是员工的职业化?
5、职业化素质对本人和企业/团队的价值
6、职业化的“五化要素”
二:忠诚度与责任感的建立
1、对工作环境的两大基本态度
2、“舒适区”原理
3、积极投入工作的十大卓越信念(态度)
三:阳光心态技巧
1、克服工作中的“机器人”心态
2、心态—行为—结果
3、如何享受工作过程
四:快乐工作秘籍
1、充满活力的工作状态
2、选择的态度
3、快乐工作的方法
4、重建积极的心态
5、终身学习与持续进步的习惯
6、行动计划