员工心态培训是每一个企业新员工必修的一个课程,它有针对性地提供给企业员工以职业心理的正能量,让企业员工从“打工心态”向“主人心态”转变,激发员工工作热情,激发团队工作潜能,是企业未来管理成功的关键点之一。态度决定一切,心态决定企业经营管理,企业员工有了健康的职业心态才可能有良好的执行力,才能让优良的制度系统成功运作,才能形成优良的企业文化,才能按部就班实现企业既定的宏伟的战略目标。
课程名称 | 类别 | 上课时间 | 上课地点 | 授课讲师 | 价格 | 详情了解 |
---|
阳光心态与职业素养提升训练 | 员工心态 | 2023-12-23 | 佛山 | 刘有林 | ¥2000 | 详情了解 |
阳光心态与职业素养提升训练 | 员工心态 | 2023-02-18 | 广州 | 刘有林 | ¥2000 | 详情了解 |
克服团队协作的五项障碍工作坊 | 员工心态 | 2023-06-25 | 深圳 | 讲师团 | ¥5280 | 详情了解 |
克服团队协作的五项障碍工作坊 | 员工心态 | 2023-03-17 | 深圳 | 讲师团 | ¥5280 | 详情了解 |
优秀管理者修炼之员工关怀与关键沟通 | 员工心态 | 2023-09-22 | 广州 | 讲师团 | ¥4580 | 详情了解 |
打好你的职场王--牌—阳光心态与压力情绪管理 | 员工心态 | 2023-02-24 | 佛山 | 讲师团 | ¥4380 | 详情了解 |
疫情下,管理者自我心理筑防与员工心理疏导技巧 | 员工心态 | 2023-12-30 | 深圳 | 胡爽姿 | ¥4200 | 详情了解 |
疫情下,管理者自我心理筑防与员工心理疏导技巧 | 员工心态 | 2023-11-24 | 深圳 | 胡爽姿 | ¥4200 | 详情了解 |
疫情下,管理者自我心理筑防与员工心理疏导技巧 | 员工心态 | 2023-10-21 | 深圳 | 胡爽姿 | ¥4200 | 详情了解 |
疫情下,管理者自我心理筑防与员工心理疏导技巧 | 员工心态 | 2023-09-02 | 深圳 | 胡爽姿 | ¥4200 | 详情了解 |
课程名称 | 类别 | 讲师课酬 | 授课老师 | 详情了解 |
---|
阳光心态的塑造卓越素养;成就卓越人生 | 员工心态 | ¥18000 | 孙丽清 | 详情了解 |
阳光心态与积极行动力提升 | 员工心态 | ¥20000 | 郭敬峰 | 详情了解 |
面对变革,你的心态还OK吗? | 员工心态 | ¥20000 | 郭敬峰 | 详情了解 |
两性情感婚恋心理学 | 员工心态 | ¥20000 | 郭敬峰 | 详情了解 |
员工心理健康关爱提升幸福感 | 员工心态 | ¥20000 | 郭敬峰 | 详情了解 |
打造职场人士的感恩阳光心态 | 员工心态 | ¥20000 | 郭敬峰 | 详情了解 |
职业心态养成 | 员工心态 | ¥20000 | 洪涛 | 详情了解 |
医务人员阳光心态、责任感恩与团队执行力提升 | 员工心态 | ¥20000 | 谢彦彬 | 详情了解 |
《心随心动》阳光心态 | 员工心态 | ¥18000 | 赵秀峰 | 详情了解 |
中高阶主管心理辅导技能提升训练 | 员工心态 | ¥18000 | 赵秀峰 | 详情了解 |
销售是一个高压力、高要求的职业,销售人员要想取得好的销售业绩,必须能够经受挫折,并能不断调整工作心态,以一种积极的、感恩的心态去面对工作和生活。
我们该如何调动员工积极性,让他们好好工作呢?
我们常说,一年之计在于春。 新年伊始,良好的工作状态是做好工作的重要前提。
心态影响着人的情绪和意志,心态决定着人的工作状态与质量。
员工的心态尤其重要,决定着整个团队的战斗力。因此,作为领导者,日常要做好下面几点,才能造就一支富有战斗力的团队。
狄更斯曾说:“一个人的阳光心态,比一百种智慧更有力量。”
销售是一个高压力、高要求的职业,销售人员要想取得好的销售业绩,必须能够经受挫折,并能不断调整工作心态,以一种积极的、感恩的心态去面对工作和生活。以下是销售人员心态调整的五大方法。
漫长的假期结束了,你的员工收心了没? 您的团队是否还保持满满活力为每个月的营业额冲刺呢? 您是否发现团队出现了“消极”的状态呢?是否发现近来人员流动比较大? 如果出现以上的情况赶紧组织一场培训,来激起员工的活力吧! 收心归位开好局,凝心聚力打胜仗!定基调、稳人心、鼓干劲!
对于企业而言,员工是否优秀是关乎发展的重要话题,而如何评价员工是否优秀,则是关乎发展的长期话题,甚至是永恒话题。对于优秀员工而言,心态决定一切。有什么样的心态,就会选择什么样的行为,有什么样的行为,就会有什么样的结果。好的心态是一件事情成功的良好开端,意识到它的重要性后,在平时工作中就要特别注意调整员工的心态,使其向良性发展。
员工的心态尤其重要,决定着整个团队的战斗力。因此,作为团队管理者,日常要做好下面几点,才能造就一支富有战斗力的团队。