分类: [管理技能] [中高层管理]
为帮助企业中层管理者掌握必备专业知识、增强管理能力、提升综合能力,我们推出了《MTP中层管理5项核心技能提升实战班》公开课。自这个课程推出以来,短短几个月时间就举办了四期,每一期都广受客户好评。
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分类: [项目管理] [工程项目管理]
九月份,肖维老师为霍铧德科技(上海)有限公司开展了一期《工程商务策划经营与沟通信函写作提升》专题内训,参训学员反馈非常好,特邀请肖维老师10月29日在宜兴站,再次开展一期专题内训。
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分类: [市场营销] [营销综合]
在短短30多年时间,华为成为了世界级的奇迹,为中国企业的崛起做出了榜样,也是众多企业学习的标杆。而华为营销无疑是其攻城略地的核心致胜法宝之一。尤其在疫情影响的背景下,对于每家企业来说,营销都是企业必不可少的核心竞争力,营销能力的提升和优化更是迫在眉睫。
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分类: [管理技能] [中高层管理]
我们总是把最优秀的业务或技术型员工提升为相对应的管理岗位,但总不能如愿所尝,我们得到的往往是一个平庸的经理,而失去的却是一个优秀的员工
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分类: [管理技能] [中高层管理]
同样的一句话,张三说出来让人觉得虚情假意,李四说出来却让人觉得真心实意。这中间的差别是信任感与影响力,我们相信一句话之前,往往是先对说这句话的人有信任感。“上下同欲者胜,风雨同舟者兴”,管理在职业生涯中不断强化个人影响力,既是高效带领团队完成现实目标的保障,也是让个人职业生涯稳步提升的必由之路
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分类: [项目管理] [项目综合]
那么怎样帮助产品经理们,迅速理清楚本企业的产品优势,成功案例和行业知识,在向客户介绍产品服务时,大大提高专业说服力呢?
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分类: [管理技能] [中高层管理]
新任经理是企业的新生中坚力量,他们或是承载着企业将来的新老交替之责,或是寄寓着企业创新图强的期望,但是,大多新任经理却没有经过系统的管理培训,他们要么是业务高手、要么是技术精尖、要么是优秀员工。转为管理者后,无论是在工作的性质、工作的难度、都有了很大的变化,如果不经过系统培训与训练,恐怕团队真会成为“试验田”!而企业,也必将付出巨大的代价!
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分类: [销售管理] [销售技能]
很多订单,销售并不清楚自己的位置。要么盲目乐观,要求公司更多投入,要么过于悲观,早早放弃。如何确定定位,即决定了策略,也决定了投入。
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